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      管理培訓(xùn)生 3-4K元/月 有料
      該崗位平均薪資 5262元/月
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      • 單位性質(zhì): 股份制企業(yè)
      • 所屬行業(yè):娛樂休閑/餐飲/服務(wù),批發(fā)/零售
      • 注冊資金:5000萬以上
      • 員工人數(shù):1000人以上
      • 成立日期:1981年6月16日
      • 營業(yè)執(zhí)照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        宗旨:
        為公司總部、超市、九龍城、家電等各業(yè)態(tài)儲備管理人才。
        未來發(fā)展方向:
        1、門店晉升:超市員工-組長-主管-店長-區(qū)域公司總經(jīng)理
        2、總部晉升:超市員工-總部文員-科長-經(jīng)理-總監(jiān)
        任職要求:
        1、通過輪崗學(xué)習(xí)營運標(biāo)準(zhǔn)及流程,負(fù)責(zé)協(xié)助分管部門、品類的銷售業(yè)績、毛利、庫存、損耗等KPI預(yù)算指標(biāo)的達(dá)成;
        2、學(xué)習(xí)合理訂貨,準(zhǔn)確收、退貨,控制缺斷貨,組織員工盤點;
        3、學(xué)習(xí)門店人員及資產(chǎn)、商品等的安全管理;
        4、學(xué)習(xí)各種報表使用、分析、跟蹤等,保證部門工作正常運轉(zhuǎn);
        任職要求:
        1.全日制專科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,市場營銷、企業(yè)管理、經(jīng)管類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
        2.頭腦冷靜、熱情洋溢、正面積極,熱愛零售行業(yè)工作,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;
        3.對數(shù)據(jù)具備良好的敏感度;
        4.具備吃苦耐勞精神及較強(qiáng)的抗壓能力;
        5.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊意識;
        聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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