• <nav id="swoo8"></nav>
    <code id="swoo8"><source id="swoo8"></source></code>
  • <bdo id="swoo8"></bdo>
    <s id="swoo8"></s>
  • <li id="swoo8"><strong id="swoo8"></strong></li>
    <del id="swoo8"></del>
    <bdo id="swoo8"><dd id="swoo8"></dd></bdo>
    <button id="swoo8"><menu id="swoo8"></menu></button>
    <button id="swoo8"><menu id="swoo8"></menu></button><abbr id="swoo8"></abbr>

      技術(shù)部經(jīng)理 4-5K元/月
      社會(huì)保險(xiǎn)...

      立即開(kāi)聊
      投遞簡(jiǎn)歷
      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位要求:
        1、參與項(xiàng)目的可行性研究,參與設(shè)計(jì)項(xiàng)目規(guī)劃方案、初步設(shè)計(jì)、施工計(jì)劃,并將工程方案上報(bào)審批;
        2、負(fù)責(zé)組織工程的報(bào)建工作、組織有關(guān)人員辦理開(kāi)工證;根據(jù)項(xiàng)目工程施工組織總設(shè)計(jì)要求,配置部門內(nèi)部資源。
        3、安排相關(guān)單位和人員工作,指導(dǎo)項(xiàng)目的實(shí)施,監(jiān)督檢查項(xiàng)目完成的進(jìn)度和工程質(zhì)量;
        4、協(xié)調(diào)施工單位、監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位、規(guī)劃單位的外部工作關(guān)系,協(xié)調(diào)工程部與其他部門工作關(guān)系;
        5、協(xié)調(diào)有關(guān)部門解決施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)變更或技術(shù)疑難問(wèn)題;
        6、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行過(guò)程監(jiān)督,負(fù)責(zé)施工安全管理,對(duì)工程成本進(jìn)行控制;
        7、參與工程驗(yàn)收工作。
        8、組織擬定并完成公司工程預(yù)算管理辦法;負(fù)責(zé)組織編制并審核工程項(xiàng)目預(yù)算以及材料、設(shè)備采購(gòu)的預(yù)算;
        9、制定對(duì)工程項(xiàng)目實(shí)施考核的指標(biāo)體系,組織相關(guān)人員對(duì)工程組進(jìn)行打分測(cè)評(píng),綜合評(píng)價(jià)工程組的工作績(jī)效,組織工程實(shí)施的總結(jié);
        10、負(fù)責(zé)施工所需設(shè)備材料、工具早購(gòu)、申領(lǐng)、調(diào)配工作,制定合理的人員及耗材管理制度、工作制度;
        11、負(fù)責(zé)分解部門的工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的人員工作安排,保證工作流程順暢;負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的人員的績(jī)效考核、技能培訓(xùn)等工作。、
        任職要求:
        1、熟悉弱電工程,技術(shù)精通,對(duì)行業(yè)背景有深刻了解;
        2、能熟練運(yùn)用office軟件辦公;
        3、思路清晰、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),有良好的溝通和管理能力;
        4、工作效率高、執(zhí)行力好,具有較強(qiáng)的心理素質(zhì)以及團(tuán)隊(duì)合作精神;
        5、細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心。
        聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
      • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
        你的競(jìng)爭(zhēng)力超過(guò)了
        的求職者
        查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>

      • 聯(lián)系方式

        溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
      • 投遞簡(jiǎn)歷
        立即開(kāi)聊
      • 熱門搜索
      • 熱門職位
      • 熱門城市
      • 其他區(qū)域
      ×
      完善簡(jiǎn)歷提醒
      你當(dāng)前的在線簡(jiǎn)歷填寫不完整,現(xiàn)在投遞求職成功率不高, 建議先完善后再投遞,不能浪費(fèi)任何一個(gè)機(jī)會(huì)哦~
      去完善
      暫不投遞
      主站蜘蛛池模板: 免费**的网址| 人妻少妇AV中文字幕乱码| h视频在线观看免费观看| 新梅金瓶之爱奴1国语在线观看| 亚洲精品中文字幕麻豆| 艾粟粟小青年宾馆3p上下| 国产超爽人人爽人人做| 中文字幕5566| 最新黄色免费网站| 亚洲美女又黄又爽在线观看| 菠萝蜜视频在线观看免费视频| 国产精品无码久久av不卡| 一边伸舌头一边快速喘气音频原声| 曰本一区二区三区| 国产高清一区二区三区视频 | 久久精品国产亚洲AV高清热| 特级黄色毛片在放| 国产一级三级三级在线视| 亚洲娇小性色xxxx| 夏夏和三个老头第二部| 中文字幕在线视频网站| 日韩美女一级毛片| 亚洲欧美一区二区三区| 精品一区二区三区视频| 国产乱人伦无无码视频试看| 综合激情网五月| 天天影院成人免费观看| 中文字幕有码视频| 日韩在线看片中文字幕不卡| 亚洲国产精品xo在线观看| 特级毛片www| 午夜剧场1000| 色综合久久综合欧美综合图片| 国产欧美日韩精品高清二区综合区| 97人洗澡人人澡人人爽人人模| 惩罚憋尿花蒂揉搓震动| 久久久久久久久久国产精品免费| 有色视频在线观看免费高清在线直播| 亚洲熟妇AV乱码在线观看| 男女过程很爽的视频网站| 午夜视频在线观看按摩女|