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      • 1周前

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      • 14年

        會員等級

      • 單位性質: 私營企業
      • 所屬行業:旅游/酒店
      • 注冊資金:500萬-1000萬
      • 員工人數:50人以下
      • 成立日期:2008年6月1日
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        工作職責:
        1、負責人事信息平臺相關數據的更新:如入職、離職、異動、勞動合同續聘。
        2、負責人力資源日常工作處理,如考勤統計、入職、離職、勞動合同續聘手續的辦理。
        3、負責每月辦理社保、外勤操作。
        4、負責辦證、年檢等以及準備需要提交至相關部門的資料。酒店相關證照的保管。
        5、酒店部分物業管理,接聽招租電話,帶客戶看鋪面。
        6、酒店簡單的公文寫作以及領導安排的其他臨時性工作。
        7、需要時到前臺監督、檢查、協助前臺工作。
        任職要求:
        1、有良好的口頭和文字表達能力,有較強的組織溝通協調能力。
        2、熟悉人事工作,了解社保辦理流程,熟練使用辦公軟件及辦公設備。
        3、有酒店工作經驗優先,細心耐心,親和力強。
        聯系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
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