亚洲一级高清,亚洲精品久久久久久久久久久久久,日韩成人久久

人事主管 5-7K元/月有料
該崗位平均薪資 5158元/月

中山安配科新材料有限公司

更新: 2025-07-05 瀏覽: 16488 人

立即開聊

投遞簡歷

中山安配科新材料有限公司

證

2天前

最近登錄
5年

會員等級

單位性質： 0
營業執照：

招聘職位

出貨管理 OEM管理物性員生產管理普工/機械操作工韓語翻譯人事主管電工

職位詳情招聘職位（8）

基本信息
- 工作地點：中山板芙鎮
- 招聘人數：不限
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經驗：5年
- 學歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責
1、人力資源規劃
（1）根據公司戰略，完成年度人力資源規劃，掌握各部門招聘需求，控制人力成本支出；
（2）根據現有編制及公司發展需求，編制年度招聘計劃及預算；
（3）完成公司組織架構設計及崗位設置、工作分析，疏理和完善公司的崗位引導說明書。
2、招聘與培訓
（1）負責招聘管理相關制度、流程的更新、優化，招聘體系的建設；
（2）制定招聘策略，篩選有效招聘渠道。參與招聘復試、終試；
（3）制定和完善各種培訓規章制度，保證有效實施；
（4）搭建和維護公司培訓課程體系、內部培訓隊伍等；
（5）制定公司年度人力資源培訓計劃和培訓預算，監督有效實施。
3、薪酬、績效考核
（1）負責制定、完善薪酬、績效管理制度，優化考核流程，員工月度及年度考核實施,與各部門的績效溝通；
（2）負責年終獎金方案、年度薪酬調整方案的擬定，審核每月工資發放。
4、員工關系及團隊建設
（1）員工合同管理（修訂、簽訂、續簽），員工檔案管理；
（2）規范公司用工管理，制定和完善各類規章制度；
（3）負責處理員工投訴，處理勞動糾紛、勞動爭議及其他沖突事件；
（4）建立溝通渠道，負責管理層及班長以上員工面談，包括離職辭退面談、轉正面談、續簽合同面談等；
（5）與各部門\管理處日常業務溝通、支持，團隊建設及員工動態。
任職要求
1、專科以上學歷，人力資源管理、管理類相關專業；
2、5年以上相關人事工作經驗，3年以上同崗位管理經驗；
3、人力資源知識、管理學知識、財務知識、法律知識、合同管理知識、組織行為學知識等；
4、專業技能：具的判斷與決策能力、洞察力、人際交往能力、溝通能力、計劃與執行能力；
5、工作技能：口頭表達能力、書面寫作能力，電腦操作能力；
6、的團隊合作精神，強烈的責任感、服務意識、保密意識、的職業形象、誠實正直。
聯系我時，請說是在吉安人事人才網上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯系方式
- 聯系人：李先生
- 電話：
- 工作地址：廣東省中山市
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區域

吉安行政專員招聘吉安護士招聘吉安QA招聘吉安安全管理招聘吉安人事文員招聘吉安會計招聘吉安文員招聘吉安教學招聘吉安投遞員招聘吉安放射醫生招聘吉安美術老師招聘吉安公共衛生招聘吉安講解員招聘吉安市場策劃招聘吉安倉庫管理員招聘吉安化驗招聘吉安工程監理招聘吉安司機招聘吉安培訓督導招聘吉安藥店店員招聘

招聘

求職找工作

企業招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

人事主管 5-7K元/月有料
該崗位平均薪資 5158元/月

中山安配科新材料有限公司

更新: 2025-07-05 瀏覽: 16488 人

2天前

5年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯系方式

招聘

求職找工作

企業招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

人事主管 5-7K元/月 有料 該崗位平均薪資 5158元/月 中山安配科新材料有限公司 更新: 2025-07-05 瀏覽: 16488 人

2天前

5年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯系方式

人事主管 5-7K元/月有料
該崗位平均薪資 5158元/月

中山安配科新材料有限公司

更新: 2025-07-05 瀏覽: 16488 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>